À Cazes-Mondenard, le job dating agricole ne fait pas le plein

Dans le cadre de la gouvernance territoriale emploi-formation, le préfet de région et le conseil régional ont identifié le territoire du bassin d’emplois Castelsarrasin-Moissac pour conduire des actions visant à rassembler tous les partenaires locaux autour de l’emploi et de l’insertion.

La communauté de communes du pays de Serres en Quercy a souhaité s’associer à cette démarche innovante en choisissant le thème du recrutement local dans la filière agricole. Il y a des offres en saison, mais ceux qui pourraient les saisir regardent parfois ailleurs…
Claude Véril, président de la communauté de communes, et Jean-Jacques Descouls, vice-président en charge du développement économique, ont accueilli le forum de l’emploi agricole dans la salle des fêtes de Cazes-Mondenard, mardi 30 avril.
En début de matinée, France Travail et l’Anefa 82 ont mis à disposition toutes les informations utiles pour les exploitants agricoles sur le recrutement, l’alternance et l’immersion. Participation également de la mission locale, de la MFR et du service de remplacement 82.
Puis ont suivi deux heures pour faire connaître à la centaine de candidats convoqués spécialement pour cette occasion les postes disponibles des 8 entreprises agricoles intéressées par le recrutement, entre autres, de saisonniers à Cazes-Mondenard, Sainte-Juliette, Saint-Amans-de-Pellagal…
Pour les demandeurs d’emploi, les personnes en reconversion et les étudiants présents, des animations avec casques de réalité virtuelle et offres de formations dans le secteur ont aussi été proposées.

La déception d’un élu

Étaient présents les conseillers départementaux pour le canton, Mathieu Albugues et Sophie Deltreil ; le sous-préfet de Castelsarrasin, Pierre Bressolles ; la directrice de la chambre d’agriculture, Agnès Lavie, ainsi qu’Yvon Sarraute, président du Cefel.
La matinée s’est clôturée par un vin d’honneur, l’occasion d’échanges entre tous les intervenants.
Mathieu Albugues s’est dit « un peu déçu que tout le travail et les efforts fournis par les intervenants n’aient pas été mieux récompensés. Une première édition intéressante avec un succès relatif : toutes les personnes sans emploi dans notre secteur (et notamment les plus jeunes, qui ont bien été invités) n’auraient-elles pas dû venir et participer à cette matinée spéciale job dating pour rencontrer un employeur qui recrute ? Visiblement non… Avouons, pour leur défense, que ramasser des fruits est moins amusant et confortable que profiter du système social français…